- Eleonora Budzinauskienė, ELTA
- Teksto dydis:
- Spausdinti
Praėjusiais metais didžiausio šalyje prekybos tinklo „Maxima“ socialinės investicijos, skirtos jaunųjų talentų ugdymui, bendruomenių stiprinimui ir jų idėjoms įgyvendinti, ryšiams su darbuotojais ir jų darbo sąlygoms gerinti siekė beveik 3 mln. eurų. Pernai parduotuvių tinklas visuomeninėms iniciatyvoms, skirtoms jaunimo ugdymui ir socialinių problemų sprendimui bei paramai skyrė 1 mln. eurų - palyginti su 2016-aisiais, ši vertė padidėjo daugiau nei du kartus. Tuo tarpu beveik 2 mln. eurų buvo skirti prekybos tinklo darbuotojams - teisingesnei atlygio sistemai, darbuotojų ugdymui ir kitoms papildomoms darbo aplinką gerinančioms priemonėms.
„Socialiai atsakinga veikla mums - investicijos į žmones. Jas išpildome per papildomų naudų mūsų darbuotojams kūrimą, veiksmus, nukreiptus į socialinę partnerystę su vietos bendruomenėmis, jaunųjų talentų ugdymą. Siekiame būti geru kaimynu, atsakingu darbdaviu ir toliaregiu talentų įgalintoju, lygiagrečiai prisidedančiu ne tik prie šalies ekonominės plėtros, bet ir socialinių problemų sprendimo“, - sako „Maximos“ generalinė direktorė Kristina Meidė.
Praėjusiais metais prekybos tinklas didino socialines investicijas, nukreiptas į ryšių su darbuotojais stiprinimą bei jų gerovę, darbo aplinkos sąlygų gerinimą. 600 naujų darbo vietų per 2017-uosius sukūrusiame prekybos tinkle pradėta diegti nauja motyvacinė sistema, kuri pernai pradėta taikyti platesniam darbuotojų ratui. Patobulinta atlygio sistema leidžia geriau įvertinti ne tik darbuotojų indėlį į bendrą bendrovės rezultatą, bet ir jų asmenines pastangas ir pasiekimus. Įsigaliojus naujai motyvavimo sistemai, per 2017 metus, darbuotojams buvo papildomai išmokėta 1,74 mln. eurų, įskaitant darbuotojo ir darbdavio mokesčius. Bendrovė savo darbuotojams siūlo apgyvendinimo bendrabutyje galimybę, organizuoja darbuotojų vežiojimą iš nutolusių miestų ir vietovių, naujai atidaromose parduotuvėse darbuotojams įrengiamos papildomos poilsio zonas. Taip pat jau daugiau nei dešimtmetį prekybos tinklas vykdo „Maximalistų“ programą savo darbuotojų vaikams. Šios programos pagrindinis tikslas - investicija į prekybos tinklo bendruomenės jauniausius talentus. Tradicinė „Maximalisto“ programos dalis - kasmet vykstanti vaikų vasaros stovykla.
Jau ketvirtus metus iš eilės socialiai atsakingas prekybos tinklas vykdo „Mes - bendruomenė“ programą, kurios pagrindinis tikslas - tikslinė parama Lietuvos bendruomenių iniciatyvų įgyvendinimui. 2017 metais buvo išdalintas dvigubai didesnis nei 2016 metais - net 60 tūkst. eurų siekiantis fondas, pinigai buvo skirti jaunimo užimtumo skatinimo projektams įgyvendinti. Iš beveik 40-ties programai pateiktų idėjų, kurias pateikė savivaldybės ir organizacijos visoje Lietuvoje, buvo atrinktos šešios, kurių įgyvendinimui prekybos tinklas skyrė 70 proc. reikalingo finansavimo.
Lietuvos moksleivių pažangumą ir gabumų ugdymą jau 15 metų prekybos tinklas skatina inicijuodama programą „Lietuvos Maximalistai“. Šešiasdešimčiai gabių jaunuolių praėjusiais metais skirto iki šiol didžiausio - 50 tūkst. eurų - paramos fondo stipendijos padeda siekti užsibrėžtų tikslų ir svajonių. Beveik 60 tūkst. eurų vertės paramą praėjusiais metais prekybos tinklas skyrė gausiausiam sporto renginiui Lietuvoje - jau dešimtus metus organizuojamoms „Lietuvos mokyklų žaidynėms“, o kartu su Lietuvos plaukimo federacija ir R. Meilutytės labdaros ir paramos fondu prekybos tinklas 2017 metais suteikė galimybę nemokamas plaukimo pamokas lankyti daugiau nei 1600 antrokų.
Bendradarbiavimui su vienu seniausių savo socialiniu partneriu - labdaros ir paramos fondu „Maisto bankas“, prekybos tinklas pernai skyrė ženklią paramos dalį - skurstantiems šalies gyventojams suteikta maisto produktų ir paramos už 833 tūkst. eurų, t. y. beveik keturis kartus daugiau nei 2016 metais.
Pernai prekybos tinklas įvairaus dydžio paramą skyrė ir kitoms organizacijoms. Daugelis jų yra ilgamečiai prekybos tinklo partneriai - nebe pirmus metus aktyviai bendradarbiaujama su paramos ir labdaros fondais: „Ankstukai“, draugija „SOS vaikų kaimai“ , „Maltos ordinu“ ir „Mamų unija“.
Už sprendimus remiant bendruomenės iniciatyvas ir skatinant jų veiklą rengiamuose Nacionaliniuose atsakingo verslo apdovanojimuose „Maxima“ 2017 m. pripažinta bendruomeniškiausia Lietuvos įmone.
SUSIJĘ STRAIPSNIAI
-
Teismas iš naujo spręs, kurios šalies teisme turi būti nagrinėjama „BaltCap“ byla
Vilniaus apygardos teismas turės iš naujo nagrinėti, ar investicijų bendrovės „BaltCap“ infrastruktūros fondo įmonių ieškinys dėl Šarūno Stepukonio praloštų dešimčių milijonų eurų grąžinimo turi b...
-
J. Petrauskienę antrai kadencijai siūloma skirti Valstybės duomenų agentūros vadove
Valstybės duomenų agentūros vadove antrai kadencijai siūloma skirti dabartinę įstaigos direktorę Jūratę Petrauskienę. ...
-
IAE valdyboje liko tie patys nepriklausomi nariai bei valstybės tarnautoja
Valstybės įmonės Ignalinos atominės elektrinės (IAE) valdyboje liko tie patys trys nepriklausomi nariai ir valstybės tarnautoja. ...
-
Teismas panaikino 4,8 mln. eurų „Alvoros“ turto areštą
Vilniaus apygardos teismas panaikino strateginio Lietuvos ir Lenkijos dujotiekio (GIPL) statybos pagrindinės rangovės „Alvorai“ 4,8 mln. eurų vertės turto areštą, trečiadienį pranešė „Alvora“. ...
-
„Vičiūnų“ gamyklą Kaliningrade įsigijusi įmonė D. Matijošaičiui klausimų nesukėlė39
Viešojoje erdvėje kilus diskusijai dėl „Vičiūnų“ gamyklą Kaliningrade įsigijusios įmonės, „Vičiūnai Group“ valdybos narys Dainius Matijošaitis teigia, kad jam pačiam informacija apie „Gruppa Okean“ ...
-
Birželį prasidės Jonavos aplinkkelio I etapo statybos darbai
„Via Lietuva“ praneša Birželį pradėsianti Jonavos aplinkkelio statybų I etapo ir kelio Jonava–Žasliai–Kalniniai Mijaugonys rekonstravimo rangos darbus. ...
-
Aplinkos ministerija po gaisro automobilių laužyne: nėra siūlymų reguliuoti pavojingų veiklų vietas1
Po automobilių laužyne Vilniuje kilusio gaisro, kurio žala gamtai siekia beveik 6 mln. eurų ir kurio pasekmes dėl itin toksiškų dūmų juto gyventojai, suskubta pranešti, kad automobilių ardymas bei metalo laužo tvarkymas neturi vykti mie...
-
Vilniaus oro uoste uždaromas automobilių sustojimo kelias prie išvykimo terminalo
Nuo pirmadienio uždaromas Vilniaus oro uoste esantis automobilių užvažiavimo prie išvykimo terminalo kelias, transporto priemonės bus nukreipiamos į kitas trumpalaikiam sustojimui ar parkavimui skirtas vietas. ...
-
„Amber Grid“ atsakomybę dėl GIPL verčia „Alvorai“, planuoja kreiptis į teismą1
Dujų perdavimo sistemos operatorė „Amber Grid“ atsakomybę dėl Lietuvos ir Lenkijos magistraliniame dujotiekyje (GIPL) sumontuotų rusiškų detalių verčia pagrindinei jo rangovei „Alvorai“ bei planuoja skųsti praėjusią sa...
-
Nuo ko pradėti norint pastoviai gauti dividendus?1
Vis daugiau žmonių susidomi investavimo į akcijas galimybe. Tai ganėtinai rizikingas, tačiau nemažą grąžą generuoti galintis sprendimas. Visgi prieš pradedant investuoti svarbu plėsti savo žinias ir pasidomėti visomis su įmonių akcijomis ...